نرم افزار برنامه ریزی - اجرا - سنجش
پنجشنبه, 27 خرداد 1389 ساعت 10:36
نوشته شده توسط مدیریت
مقدمه
دوران امروز دوران تغييرات سريع و پي در پي مي باشد. از اين رو سازمانهایی که می خواهند سرعت انطباق پذيري خود را با تغييرات روزمره افزايش دهند به دنبال استفاده از ابزارهاي مديريتي و سامانه های هوشمنداطلاعاتی مي باشند تا جهت تصميم سازي و تصميم گيري از اينگونه سيستم ها بهره برداري نمايند. از اينرو اينگونه سازمانها به جاي خريد محصولات و خدمات نهايي به دنبال تهيه محصولات مياني و ابزارهای نرم افزاري هستند تا بتوانند با کسب اندکي تجربه در استفاده از آنها، خود را در مقابل تغييرات مصون نگه داشته و همواره مستندات، تحليل ها و مقایسه های خود را به روز نمايند .
همچنين در عرصه مديريتي همواره اطلاعات و اجراء امور از اهميت به سزايي برخوردار است. که به دلايل مختلف (اعم از تغيير پارادايم هاي فضاي سازماني، تغییر اهداف و نگاه هاي مختلف تخصصي به هریک از آنها) تغييرات در عرصه برنامه ریزی و اجرای آنها وپردازش اطلاعات کسب شده را تشديد نموده و طبيعتاً تحليل و کار کارشناسي در اين حوزه را دشوارتر مي نمايد .
با اندکي تامل به مطالب فوق به روشني پيداست که بکارگيري نرم افزار براي کاربردهاي آماري و اطلاعاتي جهت تصميم سازي، ارزيابي، کنترل و برنامه ريزي در عرصه مديريت حاصلضرب تغييرات فناوري در عرصه نيازهاي مديريتي است که دستیابی به يک راه حل جامع را سخت و دشوار کرده است .
برنامه ریزی فرایندی است که دارای مراحل مشخص و به هم پیوسته جهت تولید یک خروجی منسجم در قالب سیستمی هماهنگ از تصمیم ها و اقدامات و سنجش ها باشد. Read More
عوامل متعددی همچون گستردگی دامنه فعالیت، پراکندگی واحدهای تابعه و عملیاتی، تداخل زمانی و همپوشانی عملیات موجود در سازمان، تنوع درخواست ها و نیازهای متغیر مدیران، باعث شده اند دستیابی به یک برنامه ریزی روشمند امری پیچیده ، دشوار و با صرف هزینه و زمان طولانی باشد.
در شرایط اقتصادی موجود رقابت برای تصاحب فرصتها نیازمند چابکی، چالاکی و همراهی منابع در اختیار سازمان برای اخذ تصمیم گیری میباشد و اکثر مواقع شتاب فرصت شناسی ما را وادار میسازد زمان برنامه ریزی را کوتاه ساخته و با قبول ریسکهای احتمالی سریعتر اقدام کنیم و چنانچه واکنش مناسب در زمان مناسب نداشته باشیم نوسانات گسترده نه تنها ما را از اهداف سازمان دور میسازد بلکه تهدیدات بالقوه ای برای سازمان فراهم میسازد.
گروه مشاورین دانا روش با بررسی و تحقیق و مطالعه ده ها سازمان ، موفق شده است با تلفیق متوازن اهمیت عواملی موثر همچون منابع انسانی، فرایندها و اقدامات، تجهیزات و مصارف هزینه ای، فواید و اهداف مالی، شیوه ای منعطف و پویا را پیاده سازی کند تا در تمامی مراحل برنامه ریزی ، اجرا و سنجش اهداف ، تخصیص منابع سازمان نخست کارآمد و سپس ساده باشد..
ما توانسته ایم با بکارگیری صحیح تخصص های مرتبط و استفاده از تجارب سازمانی راهبردی هوشمند برای عملیاتی روش مند طراحی و تولید کنیم تا به مدیران در تحقق مدیریت هدفمند یاری رساند.
با کمال افتخار قصد داریم محصول تازه و تخصصی در زمینه ایجاد نظام یکپارچه برنامه ریزی ، اجرا و سنجش تحت عنوان تجاری « کارساز » را به شما معرفی نمائیم .
ما صادقانه معترفیم برای ارتقاء و بهبود مستمر محصول خود همواره نیازمند آگاهی و بهره گیری منصفانه از تجارب ارزشمند شما مخاطبان گرانقدر هستیم .
همکاران ما در بخش فروش گروه مشاورین دانا روش با شوق آمادگی دارند عملکرد و قابلیتهای محصول را در قالب نشستهای تخصصی در محیطی صمیمی و بکارگیری کارشناسان مجرب انحصاراً برای کسب و کار سازمان معرفی و ارائه نمایند.
امیدواریم درایت و نکته سنجی شما، فرصتی را فراهم سازد تا با انعکاس و انتشار ماحصل این نشستها بتوانیم مسئولانه تر و کارآمدتر مسیر تعالی را طی کنیم و عنصری مفید برای رونق کسب و کار هموطنان عزیزمان باشیم.
مهمترین کاربردهای محصول کارساز
- ایجاد ، ساماندهي و توسعه مدیریت هدفمند و سنجش عملکرد در راستای تعالی سازمان
- تعريف و توليد برنامه های قابل اجراء در سازمان به تفکیک نوع برنامه و تیم اجرائی
- تولید و جمع آوری اطلاعات و مشاهده خروجیهای کسب شده
- کنترل مديريت عمليات پروژه ها
- سيستم کنترل نظارت بر عملکردها و ارزشيابي منابع
- کنترل صورت جامع درآمد و هزينه ها
- مشاهده مقایسات موردی و اثر بخشی و تاثیرات بر اقدامات انجام شده در قبال برنامه های دیگر
- تشکیل تیم اجرائی و مشخص نمودن نوع وظایف هر یک به تفضیل
- کنترل اقدامات اجرائی و تفکیک آنها در هر مرحله ( گام های برنامه )
ارزش افزوده های مورد انتظار پس از استقرار محصول کارساز در سازمان ها
- راهبری وقدرت مشاهده برنامه ریزی صحيح در سازمان
- ادغام رهبری و مدیریت جهت دریافت یک خروجی منسجم در قالب سیستمی هماهنگ از تصمیمات
- فزونی دقت نظر برنامه ریزان، مديران و عادت به يک نظام روشمند در سازمان
- پرورش قدرت تجزيه و تحليل فرصت ها نسبت به اهداف سازمان
- تکامل روحيه همکاري، هدف گذاري و همزباني درنظام برنامه ریزی
- توان و تشخیص علل و عوامل شکست برنامه
مقدمه
دوران امروز دوران تغييرات سريع و پي در پي مي باشد. از اين رو سازمانهایی که می خواهند سرعت انطباق پذيري خود را با تغييرات روزمره افزايش دهند به دنبال استفاده از ابزارهاي مديريتي و سامانه های هوشمنداطلاعاتی مي باشند تا جهت تصميم سازي و تصميم گيري از اينگونه سيستم ها بهره برداري نمايند. از اينرو اينگونه سازمانها به جاي خريد محصولات و خدمات نهايي به دنبال تهيه محصولات مياني و ابزارهای نرم افزاري هستند تا بتوانند با کسب اندکي تجربه در استفاده از آنها، خود را در مقابل تغييرات مصون نگه داشته و همواره مستندات، تحليل ها و مقایسه های خود را به روز نمايند.
همچنين در عرصه مديريتي همواره اطلاعات و اجراء امور از اهميت به سزايي برخوردار است. که به دلايل مختلف (اعم از تغيير پارادايم هاي فضاي سازماني، تغییر اهداف و نگاه هاي مختلف تخصصي به هریک از آنها) تغييرات در عرصه برنامه ریزی و اجرای آنها وپردازش اطلاعات کسب شده را تشديد نموده و طبيعتاً تحليل و کار کارشناسي در اين حوزه را دشوارتر مي نمايد.
با اندکي تامل به مطالب فوق به روشني پيداست که بکارگيري نرم افزار براي کاربردهاي آماري و اطلاعاتي جهت تصميم سازي، ارزيابي، کنترل و برنامه ريزي در عرصه مديريت حاصلضرب تغييرات فناوري در عرصه نيازهاي مديريتي است که دستیابی به يک راه حل جامع را سخت و دشوار کرده است.
گروه مشاورین دانا روش با مطالعه و تحقيق در اين زمينه بطور تخصصي اقدام به توليد محصولي با رويکرد ابزار نظام برنامه ریزی سازمان و با نام تجاري کارساز نموده است که اولا داراي ويژگي ابزاري بوده و اعمال سریع تغییرات را تسهیل می کند و ثانيا متمرکز در يک حوزه تخصصي باشد تا علاوه بر انعطاف پذیری ، سهولت کاربری را نيز حفظ نمايد.
نتيجه نهايي استفاده از نرم افزار کارساز را مي توان برنامه ریزی راهبردی جهت دستیابی به یک عملیات روشمند و کسب نتایج حاصله جهت تصمیمات نهائی مدیران ارشد دانست.